(Hybrid) Recruiter

CV Bumi Mega · 📍 Pontianak, Kalimantan Barat · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000 per month

CV Bumi Mega, perusahaan yang bergerak di bidang pertambangan, sedang mencari Recruiter berbakat untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi dalam proses rekrutmen dan pengembangan talenta di lingkungan yang dinamis dan penuh tantangan.

Sebagai Recruiter di CV Bumi Mega, Anda akan bekerja secara hybrid, yang memungkinkan Anda untuk menggabungkan kinerja di kantor dengan fleksibilitas untuk bekerja dari rumah. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan komunikasi yang kuat, kemampuan untuk membangun hubungan yang baik dengan kandidat, dan pemahaman yang mendalam tentang pasar kerja di Pontianak dan sekitarnya.

Jika Anda bersemangat untuk membantu kami menemukan talenta terbaik dan berkontribusi pada kesuksesan CV Bumi Mega, silakan baca lebih lanjut tentang tanggung jawab dan kualifikasi yang diperlukan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Melakukan pencarian kandidat melalui berbagai sumber, termasuk media sosial, situs lowongan kerja, dan jaringan profesional.
  • Melakukan wawancara dengan kandidat untuk menilai kualifikasi dan kecocokan dengan posisi yang tersedia.
  • Membuat dan mengirimkan penawaran pekerjaan kepada kandidat yang lolos seleksi.
  • Memantau dan mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir.
  • Membangun dan memelihara hubungan dengan kandidat dan rekanan rekrutmen.
  • Melakukan evaluasi kinerja kandidat setelah bergabung dengan perusahaan.
  • Menyediakan dukungan dan bimbingan kepada manajer dan tim rekrutmen lainnya.
  • Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk meningkatkan efektivitas proses rekrutmen.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal Sarjana di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Recruiter atau peran terkait di industri pertambangan atau industri serupa.
  • Memiliki pemahaman yang kuat tentang pasar kerja di Pontianak dan Kalimantan Barat.
  • Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tulisan.
  • Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan untuk memprioritaskan tugas.
  • Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan kemampuan untuk bertindak dalam situasi yang cepat berubah.
  • Penggunaan yang mahir dengan berbagai alat dan perangkat lunak rekrutmen, seperti ATS dan sistem manajemen kandidat.
  • Penggunaan yang mahir dengan Microsoft Office, terutama Excel dan Outlook.

    • 🛠️ Keahlian

    Kemampuan komunikasi yang kuatkemampuan untuk membangun hubunganpemahaman pasar kerjakemampuan analitispenggunaan alat rekrutmenpenggunaan Microsoft Office
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait